Инженер по кадрам

Методические материалы «Должностная инструкция специалиста по кадрам»

Инженер по кадрам

Должностная инструкция специалиста по кадрам

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Специалиста по кадрам

1. Общие положения

    1.1. Настоящая инструкция составлена в соответствии с Постановлением Минтруда  РФ от 21.08.1998г. №37 «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, учреждениях и организациях».

    1.2. Специалист по кадрам относится к категории специалистов.

    1.3. Данная    должностная   инструкция   устанавливает  права, ответственность и должностные обязанности специалиста по кадрам.

    1.4. На должность специалиста по кадрам принимается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы.

    1.5. Специалист по кадрам назначается и освобождается от должности приказом директора техникума по представлению начальника отдела кадров.

    1.6. Специалист по кадрам  непосредственно подчиняется начальнику отдела кадров, дополнительно может получать распоряжения от директора техникума.

    1.7. Специалист по кадрам в своей работе руководствуется:

      – Положением об отделе кадров;

      – настоящей должностной инструкцией.

    1.8. Специалист по кадрам должен знать:

      – трудовое законодательство;

      – законодательство и нормативные правовые акты;

      – методические материалы по ведению документации по учету и движению персонала;

      – структуру и штаты техникума;

      – порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных делработников техникума;

      – порядок установления наименований профессий рабочих и должностей служащих, общего, страхового и непрерывного стажа работы, льгот, компенсаций;

      – оформленияпенсий работникам;

      – порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности;

      – порядок ведения банка данных о персонале техникума; основы делопроизводства;

      – средства вычислительной техники, коммуникации и связи;

      – формы и методы контроля исполнения документов;

      – правила и нормы охраны труда.

    1.9. На время отсутствия специалиста по кадрам (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора техникума, которое несет ответственность за их ненадлежащее исполнение.

2. Функции

    2.1. Оформление приема, перевода и увольнения работников.

    2.2. Ведение и учет трудовых книжек.

    2.3. Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных комиссий.

    2.4. Оформление и учет отпусков.

    2.5. Оформление документов для назначения пенсий.

    2.6. Организация контроля за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка.

    2.7. Подготовка, оформление и сдача отчетности по вопросам квотирования.

    2.8. Анализ текучести кадров.

    2.9. Обеспечение выполнения функций, возложенных на техникум в повседневной деятельности по первичному воинскому учету, воинскому учету и бронированию, граждан, пребывающих в запасе, из числа работающих и обучающихся техникума.

    2.10. Осуществление первичного воинского учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву на военную службу, проживающих или пребывающих (на срок более трех месяцев).

    2.11.Разъяснение должностным лицам техникума и гражданам их обязанности по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленные законодательством Российской Федерации и Положением о воинском учете и осуществление контроля над их исполнением.

    2.12. Оформление документов по кадрово-финансовой деятельности.

3. Должностные обязанности

  Специалист по кадрам обязан:

    3.1. Осуществлять контроль над своевременным исполнением распоряжений, приказов директора техникума и поручений начальника отдела кадров.

    3.2. Вести учет личного  состава техникума, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

    3.3.Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами директора техникума, а также другую установленную документацию по кадрам.

    3.4. При приеме на работу выдавать контрольный лист для прохождения вводного, первичного инструктажа, знакомить с локальными актами техникума.

    3.5. Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

    3.6. Оформлять приказы по кадрово-финансовой деятельности работников техникума.

    3.7. Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и  представления работников к поощрениям и награждениям

    3.8. Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

    3.9. Производить запись в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих.

    3.10. Готовить документы для сдачи отчета по квотированию.

    3.11. Вносить информацию в банк данных о количественном и качественном составе работников, их движении, следить за его своевременным обновлением и пополнением.

    3.12. Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль над составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

    3.13. Вести табельный учет фактического времени пребывания работников в техникуме, осуществлять контроль за их своевременной явкой на работу и уходом с работы, нахождением на рабочих местах.

    3.14. Делать соответствующие отметки в табеле и ежедневно составлять рапорты (сводки) о явках на работу, а также об опозданиях и неявках с указанием причин, их вызвавших, вести учет списочного состава работников.

    3.15. Систематически вносить изменения, связанные с оформлением приема работников, переводов, увольнений, предоставления отпусков и др.

    3.16. Контролировать своевременность представления работниками листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих их право на отсутствие на работе.

    3.17. В установленном порядке представлять табель, содержащий сведения о фактически отработанном времени, сверхурочных часах работы, нарушениях трудовой дисциплины и т.д.

    3.18. Оформлять карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам техникума и их семьям, установления льгот и компенсаций.

    3.19. Изучать  причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по ее снижению.

    3.20. Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.

    3.21. Вести первичный учет граждан, пребывающих в запасе по карточкам первичного учета, а граждан, подлежащих призыву на военную службу, по спискам.

    3.22. Содействовать в постановке на воинский учет (снятие с воинского учета) граждан, которые прибывают (переезжают в другой район, город) на постоянное или временное (на срок свыше 3 месяцев) место жительство.

    3.23. Выявлять совместно с органами внутренних дел граждан, подлежащих постановке на воинский учет.

    3.24. Ежегодно сверять карточки первичного учета и списки граждан, подлежащих призыву на военную службу, с документами воинского учета военного комиссариата района.

    3.25. Направлять по запросам военного комиссариата необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, встающих на воинский учет и гражданах, состоящих на воинском учете.

    3.26. Ежегодно представлять в военный комиссариат района в сентябре списки юношей 15- и 16-летнего возраста, а в декабре- списки юношей, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет.

    3.27. Осуществлять контроль за посещением гражданами, подлежащими призыву на военную службу, лечебно-профилактических учреждений, в которые они направлены для медицинского обследования или освидетельствования.

    3.28. Вносить в карточки первичного учета и в списки граждан, подлежавших призыву на военную службу, изменения, касающиеся образования, места работы, должности, семейного положения и места жительства, состоящих на воинском учете, и в 14-дневный срок сообщать в военный комиссариат о внесенных изменениях.

    3.29. Разъяснять гражданам их обязанности по воинскому учету, установленные Законом Российской Федерации “О воинской обязанности и военной службе”, осуществлять контроль за их выполнением.

    3.30. При постановке граждан на воинский учёт:

      – проверять подлинность военных билетов (временных удостоверенийвзамен военных билетов) и удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу, наличие отметок о снятии граждан с воинского учета по прежнему месту жительства и постановке офицеров запаса и граждан, подлежащих призыву на военную службу, на воинский учет в военном комиссариате района по новому месту жительства.

      – при обнаружении в военном билете (временных удостоверениях) граждан, подлежащих призыву на военную службу, неоговоренных исправлений, неточностей и подделок, неполного количества листов немедленно сообщать об этом в военный комиссариат для принятия соответствующих мер.

      – выдавать расписки при приеме от граждан военных билетов (временных удостоверений взамен военных билетов) удостоверений граждан подлежащих призыву на военную службу.

      – заполнять карточки первичного учета на граждан, пребывающих в запасе. В соответствии с записями в военных билетах заполнять учетные карточки на прапорщиков, мичманов, сержантов, старших солдат и матросов запаса.

    3.31. В 14-дневный срок  сообщать в военный комиссариат о приеме на работу (увольнении) граждан пребывающих в запасе и состоящих на воинском учете.

    3.32. Выполнять требования федерального закона «О персональных данных»  и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а так же внутренних нормативных актов техникума, регламентирующих вопросы защиты интересов субъектов персональных данных, порядка обработки и защиты персональных данных.

    3.33. Осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях техникума и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.

    3.34. Составлять установленную отчетность.

    3.35. Проходить обязательные, предварительные (при поступлении на работу) и периодические (ежегодные) медицинские осмотры и аттестацию.

    3.36. Выполнять требования в соответствии с инструкцией по охране труда.

    3.37. Исполнять другие поручения руководства техникума, не вошедшие в настоящую должностную инструкцию, но возникшие в связи с производственной необходимостью.

4. Права

  Специалист по кадрамимеет право:

    4.1. По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности техникума; варианты устранения имеющихся в деятельности техникума недостатков;

    4.2. Запрашивать лично или по поручению начальника отдела кадров от руководителей структурных подразделений техникума и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей;

    4.3. Требовать от руководства техникума оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

5.  Ответственность

  Специалист по кадрамнесет ответственность:

    5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

    5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности,- в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

    5.3. За причинение материального ущерба- в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

    5.4. За нарушение требования федерального закона «О персональных данных» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а так же внутренних нормативных актов техникума, регламентирующих вопросы защиты интересов субъектов персональных данных, порядка обработки и защиты персональных данных – в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

    5.5.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих функций и обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, приказов, распоряжений, поручений руководства техникума, не вошедшие в настоящую должностную инструкцию, но возникшие в связи с производственной необходимостью и иные правонарушения – в соответствии с действующим законодательством РФ: замечание, выговор, увольнение.

6. Взаимодействия

  Специалист по кадрам:

    6.1. Работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором техникума.

    6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и полугодие. План работы согласуется с начальником отдела кадров, утверждается директором техникума не позднее пяти дней с начала планируемого периода.

    6.3. Получает от начальника отдела кадров техникума информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

    6.4. Систематически передает кадрово-финансовую документацию сотрудникам бухгалтерии.

    6.5. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с   заместителями директора  и работниками техникума.

    6.6. Соблюдает конфиденциальность.

404

Ой! Страницы не существует

Источник: https://www.gyrnal.ru/library/ru/obshee/7/18/74/

Должностная инструкция инженера по подготовке кадров

Инженер по кадрам

1.1. Инженер по подготовке кадров относится к категории специалистов.

1.2. На должность:

– инженера по подготовке кадров назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы, либо среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее [значение] лет, или в других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее [значение] лет;

– инженера по подготовке кадров II категории – лицо, имеющее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке кадров или в других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим образованием, не менее [значение] лет;

– инженера по подготовке кадров I категории – лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке кадров II категории не менее [значение] лет.

1.3. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению начальника отдела подготовки кадров.

1.4. Инженер по подготовке кадров должен знать:

– законодательные и нормативные правовые акты по вопросам подготовки и повышения квалификации кадров на производстве;

– структуру и штаты предприятия, его профиль, специализацию и перспективы развития;

– кадровую политику и стратегию предприятия;

– основные технологические процессы производства продукции предприятия;

– формы, виды и методы профессионального обучения;

– порядок разработки планов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, учебных планов и программ, другой учебно-методической документации;

– порядок оформления договоров с учебными заведениями;

– порядок составления смет затрат на подготовку и повышение квалификации кадров и оформления трудовых договоров (контрактов) с преподавателями и инструкторами;

– прогрессивные формы, методы и средства обучения;

– порядок финансирования затрат на обучение;

– организацию работы по профориентации и профотбору;

– систему оплаты труда преподавателей и инструкторов;

– порядок ведения учета и составления отчетности по подготовке и повышению квалификации кадров;

– основы педагогики, социологии, психологии и организации труда;

– основы трудового законодательства;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– правила и нормы по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности;

– (заполнить).

1.5. Инженер по подготовке кадров подчиняется непосредственно начальнику отдела подготовки кадров.

1.6. Во время отсутствия инженера по подготовке кадров (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

1.7. (заполнить).

Должностные обязанности

Инженер по подготовке кадров:

2.1.

Организует профессиональное обучение рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров на производстве, в средних профессиональных учебных заведениях, экономическую учебу, практическое обучение молодых специалистов в период прохождения ими стажировки, а также производственной практики студентов и учащихся).

2.2. Исходя из потребности предприятия в квалифицированных кадрах и с учетом требований рыночной экономики разрабатывает проекты перспективных и текущих планов подготовки кадров, повышения квалификации и мастерства работающих с необходимыми расчетами и обоснованиями.

2.3. Устанавливает контакты с учебными заведениями, оформляет договоры на подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников предприятия.

2.4. Составляет графики направления руководящих работников и специалистов в учебные заведения для повышения квалификации в соответствии с заключенными договорами, контролирует их выполнение.

2.5. Принимает участие в работе по профессиональной ориентации молодежи, а также в разработке учебно-методической документации (учебных планов и программ профессионального развития, пособий и рекомендаций, расписаний занятий учебных групп и т.д.).

2.6. Осуществляет руководство учебно-методической работой по всем видам и формам подготовки и повышения квалификации кадров на производстве.

2.7. Подбирает кадры преподавателей и инструкторов из числа специалистов и высококвалифицированных рабочих с последующим утверждением их в установленном порядке, комплектует учебные группы.

2.8. Контролирует систематичность и качество проводимых занятий, успеваемость учащихся, соблюдение сроков обучения, выполнение учебных планов и программ, правильность ведения установленной документации.

2.9. Выполняет работу по обеспечению учебного процесса необходимой методической литературой, а также оснащению учебных и методических кабинетов оборудованием, техническими средствами обучения, инвентарем, наглядными пособиями, а также внедрению в учебный процесс автоматизированных средств и современных активных методов обучения.

2.10. Участвует в проведении итоговых занятий, экзаменов, квалификационных проб, конкурсов профессионального мастерства рабочих.

2.11. Организует лекции и доклады, проведение семинаров и консультаций в целях повышения уровня профессиональной подготовки наставников, преподавателей и инструкторов.

2.12. Подготавливает трудовые договоры (контракты) с преподавателями и инструкторами, составляет сметы затрат на подготовку и повышение квалификации кадров, оплату труда за обучение кадров и руководство производственной практикой, контролирует правильность использования средств на эти цели.

2.13. Участвует в осуществлении контроля за посещаемостью занятий и успеваемостью работников, обучающихся на курсах и в учебных заведениях без отрыва от производства, за подготовкой и повышением квалификации специалистов в системе среднего и высшего профессионального образования, а также институтов и курсов повышения квалификации.

2.14. Принимает участие в организации работы квалифицированных комиссий и учебно-методического совета предприятия по профессиональному обучению рабочих на производстве, реализации их решений, разработке мер, способствующих росту производительности труда за счет повышения квалификации и мастерства работников.

2.15. Постоянно совершенствует формы и методы профессионального обучения и повышения квалификации кадров на производстве, обобщает и распространяет передовой опыт в этой области.

2.16. Анализирует качественные показатели результатов обучения и его эффективность (изменение профессионально-квалификационного и должностного состава рабочих и служащих, рост производительности труда, заработной платы и т.д.), ведет установленную отчетность.

2.17. (заполнить).

Права

Инженер по подготовке кадров имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя).

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

3.7. (заполнить).

Ответственность

Инженер по подготовке кадров несет ответственность:

4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Общий каталог описания должностей тут:  Список типовых должностей!

КА “Кадровый метод” – это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала.

Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, …
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице.

На странице “Акции” Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.

Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.

Для Вашего удобства мы создали раздел “Подбор персонала по профессиям” в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажам, менеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел “Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям”
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно “Как составить резюме”, “Советы соискателю” и “Открытые вакансии”. Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице “Подписка на новые вакансии”

Источник: https://hr-metod.com/polezno/dolzhnostnye-instrukcii/hr-podbor-personala/dolzhnostnaja-instrukcija-inzhenera-po-podgotovke-kadrov.html

Вакансии и работа : «инженер по кадрам» в Балашихе | Поиск работы с ГородРабот.ру

Инженер по кадрам

Сортировать по:

  • соответствию
  • дате
  • зарплате

от 42 000 до 50 000

… . Наличие действующей аттестации Личные качества: организованность,порядочность, дисциплинированность, коммуникабельность. профильное образование (инженер-механик) хорошее знание технических характеристик эксплуатации Козловых, Мостовых, Башенных кранов

от 42 000 до 50 000

… действующей аттестации Личные качества: организованность,порядочность, дисциплинированность, коммуникабельность. профильное образование (инженер-механик) хорошее знание технических характеристик эксплуатации Козловых, Мостовых, Башенных кранов Условия …

от 110 000 до 110 000

Требуется инженер в ремонтно-эксплуатационный отдел Компании Великан Обязанности: Разработка ТЗ на проектирование, СМР, новое строительство, реконструкцию и капитальный ремонт Проверка проектной документации Разработка ведомостей объемов работ и …

до 80 000

… . Выезды на объекты, работа с рекламациями. Проведение приемосдаточных испытаний продукции. Требования: Опыт работы в должности инженера ОТК или руководителя отдела ОТК на производстве электрощитового оборудования от 1 года. Знание ПУЭ, ГОСТов, СНИПов …

от 60 000 до 80 000

Компании требуется на работу сервисный инженер по ремонту и обслуживанию IT-оборудования (кассы, пк, весы …)в федеральных, торговых сетях. Обязанности: ремонт и обслуживание IT и торгового оборудования сопровождение ПО ввод нового оборудования и …

от 60 000 до 80 000

… !!! Работа в городе Балашиха!! Требуются: инженер КИП и А по общестроительным … работам и инженер КИПиА по системам вентиляции, кондиционирования …

от 45 000

… только в случае, если Вам будет удобно добираться. В строительную компанию, занимающуюся внутренней отделкой нежилых помещений, требуется инженер ПТО. Обязанности: – Cоставление коммерческих смет по проектам; – Умение читать чертежи АР, ЭОМ, ОВиК; – Знание …

до 90 000

… для профессионалов любого уровня. В связи с активным развитием компании мы открываем вакансию: Ведущий инженер-конструктор. Обязанности: Разрабатывать и модернизировать изделия любой сложности. Координировать работу исполнителей, участвующих в разработке …

договорная

… либо в удаленном режиме. Наша компания находится на стадии бурного роста, в связи с чем мы находимся в поиске инженера-светотехника. Если у Вас есть нереализованные, но интересные идеи в части разработки светотехнического оборудования, мы готовы обсудить …

договорная

… (Московская область). Наша компания находится на стадии бурного роста, в связи с чем, мы находимся в поиске инженера-исследователя. Основная цель данной позиции – сокращение себестоимости изделий, за счет поиска и внедрения оптимальных предложений по …

от 75 000

… замещение отсутствующего сотрудника. При необходимости самостоятельное замещение отсутствующего со рудника. – Контроль за работы инженеров по эксплуатации моек самообслуживания и оценка эффективности проведения ремонтных работ. – Организация и контроль …

от 100 000

Загородный клуб АРТИЛЕНД объявляет конкурс на вакансию “Главный инженер/технический директор” Обязанности: организация работы по обеспечению функционирования инженерных коммуникаций зданий и сооружений; организация надзора за эксплуатацией конструкций и …

от 75 000

… объектов – Расчет платы за негативное воздействие на окружающую среду. ТРЕБОВАНИЯ: – Высшее техническое образование. – Работа инженером-теплотехником не менее 5 лет. – Знание методической, нормативной документации. – Знание назначения и режимов работы …

до 115 000

Крупный российский девелопер в строительстве жилого сегмента ищет на работу Ведущего инженера технического надзора! Обязанности : Обеспечивать и нести ответственность за качество принимаемых работ и соответствие требованиям проектно-сметной документации, …

договорная

… Рассматриваем, в том числе, студентов 4-5 курсов технических ВУЗов Условия: В производственную вакансию, расположенную в Ногинском районе, требуется инженер-разработчик РЭА. Оформление по ТК РФ,график работы 5 2 с 08:00 до 17:00. На предприятии имеется …

договорная

… отвода к КРП-17 на участке 0-62,5 км. методом замены трубы (Московская область) инженера-энергетика Обязанности: Обеспечение работы энергетического оборудования, электрических сетей, участие в развитии энергохозяйства, реконструкции и модернизации …

от 50 000

… на вакантную должность Специалиста отдела кадров. Мы ждём именно Вас!!!!!!!! Железнодорожный … личного состава и работе с кадрами; статистическая отчетность, ПФР; работа с … , Знание программ 1С Зарплата и кадры версия 8.2, 8.3 …

от 45 500

… Если ты ищешь стабильную работу с перспективой профессионального развития, направляй свое резюме на нашу вакансию: СЕРВИСНЫЙ ИНЖЕНЕР (pos-терминалы) Обязанности: Установка и тестирование POS-терминалов, восстановление их работоспособности; Регистрация POS …

договорная

… ); Приветствуется опыт работы на производстве (сборочно-сварочном). Желателен (но не обязателен) опыт работы инженером-технологом, инженером по нормированию труда. Условия: Работа на крупном машиностроительном предприятии; Оформление по Трудовому кодексу …

договорная

Обязанности: Помощь главному инженеру проекта в работе: Осуществление письменной и устной коммуникации с Заказчиком и его представителями, а также государственными структурами и экспертными организациями по вопросам, связанным с реализацией проекта. …

Вы нашли подходящую вакансию?

Источник: https://Balashiha.GorodRabot.ru/%D0%B8%D0%BD%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80_%D0%BF%D0%BE_%D0%BA%D0%B0%D0%B4%D1%80%D0%B0%D0%BC

Работа Специалист по кадрам Москва

Инженер по кадрам

ООО Строй Сервис,Москва, метро Молодёжная

40 000 руб. – 60 000 руб.,от 1 года, Полный рабочий день

Обязанности: – Подбор персонала: размещение вакансий, поиск кандидатов соответствующих требованиям вакансии, проведение телефонных интервью /первичных собеседований,…

АО Башнефтегеофизика,Москва, метро Октябрьская

Обязанности: Север!!! Полевые условия, не работа в офисе!!! Зимник на 6 мес. (не вахта) Обязанности: – – Полное кадровое сопровождение партии, ведение личных дел,…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГБУЗ Центр планирования семьи и репродукции ДЗМ,Москва

50 000 руб.

Требования: Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме: • Приём, перевод и увольнение работников • Формирование и ведение личных дел работников • Оформление…

Техно Чайна,Москва, метро ВДНХ

45 000 руб. – 55 000 руб.,Полная

Обязанности:- Полное ведение КДП в соответствии с ТК РФ- Формирование штатного расписания, графика отпусков, справок и копий трудовых книжек для сотрудников по запросам-…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГБУ Жилищник Головинского района,Москва, метро Водный стадион

42 240 руб.,Полная, Полный рабочий день

Требования:- Знание 1С 8.3- Уверенный пользователь ПК (MS Office) – ответственность- дисциплинированность- умение работать в режиме многозадачности- внимательность,…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ФГБУ “ЦЖКУ” Минобороны России,Москва

40 000 руб.

Требования:Обязанности: • Оформлять прием, перевод и увольнение сотрудников, предоставление отпусков, направление в командировки и другие вопросы, связанные с кадрами…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГАУ Гормедтехника,Москва

от 54 000 руб.,Полная

Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства (приемы, перемещение, увольнение, отпуска, больничные листы, графики работы, табель);- Оформление, формирование и ведение…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ЛЕД Эффект,Москва, метро Варшавская

от 80 000 руб.,Полная

Компания «ЛЕД-Эффект» – это инновационное высокотехнологичное производство, нацеленное на выпуск современной светотехнической продукции, применение которой позволяет…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

Верона, школа моделей,Москва, метро Кутузовская

от 40 000 руб.,Полная

VERONA – крупнейшая в России и СНГ школа моделей (единовременно у нас проходят обучение 1500 учеников, работает 131 сотрудник). Компания активно развивается с 2006 года,…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ОКОС,Москва

от 35 000 руб.,Полная

Обязанности: – Осуществление функционала секретаря-делопроизводителя/офис-менеджера;- Ведение делопроизводства и документооборота организации, работа с…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

Очкарик, интернет магазин и салоны оптики,Москва

79 500 руб.,Полная

Обязанности: – учет личного состава организации в 1С: ЗУП (салоны оптик); – оформление приема, переводов, увольнений, командировок, больничных листов; – ведение табельного…
Просмотреть всё по запросу работа: Москва

SARTO REALE,Москва, метро Войковская

60 000 руб. – 65 000 руб.,Полная

SARTO REALE – легендарный бренд итальянской премиальной мужской одежды. За 10 лет работы в России, бренд стал эталоном качества для искушенного покупателя и занимает…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГБУ ТЦСО,Москва

50 000 руб.,Полная

Обязанности: – Кадровый аудит;- Ведение кадрового делопроизводства (приемы,переводы,увольнения, отпуска, формирование личных дел и т. д.)- Трудовые книжки,- Разработка…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГЭЦКИ Авангард,Москва, метро Домодедовская

от 50 000 руб.,Полная, Полный рабочий день

Ищем специалиста с опытом работы в БЮДЖЕТНОЙ сфере! Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями трудового…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

Международный юридический институт при Министерстве юстиции Российской Федерации,Москва

50 000 руб.,Полный рабочий день

Должностные обязанности:Полное ведение кадрового делопроизводства, учет, хранение, ведение трудовых книжек, составление и ведение графика отпусков, оформление листков…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

Фреш Ритейл Групп,Москва

45 000 руб.

Требования:Обязанности:• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (Прием, перевод, увольнение, перемещение): участок на 350-500 человек;• Формирование и ведение…

ИФНС России 15 по г. Москве,Москва, метро Бутырская метро Дмитровская метро Петровско-Разумовская метро Тимирязевская

40 000 руб.

Требования:Обязанности: Обеспечение прохождения государственной гражданской службы сотрудников в государственном территориальном органе Требования: Знание трудового…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

СВ Групп,Москва

60 000 руб. – 90 000 руб.,Полная

Обязанности: 1. Кадровое делопроизводство в полном объеме: приём, увольнение, заполнение трудовых книжек, ведение личных дел сотрудников, подготовка приказов, составление…

Grebenuk Resulting,Москва

40 000 руб. – 45 000 руб.,Полная

Добрый день! Наша компания, GrebenukResulting, помогает выстраивать отделы продаж. Мы учим нанимать продавцов, прокачиваем их, внедряем инструменты, которые увеличивают…
Просмотреть всё по запросу работа: Москва

ГБПОУ,Москва

50 000 руб.

Требования:Обязанности:• Документационное обеспечение работы с персоналом • Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, заполнение трудовых книжек,…

Просмотреть всё по запросу работа: Москва

Источник: https://ru.jobsora.com/moskva/specialist_po_kadram/vt/direct-employer

Срочно работа: Инженер по кадрам в Москве — Октябрь 2020 — 24321+ вакансий

Инженер по кадрам

Результаты поиска:

35 000 – 45 000 руб.

Научно производственная фирма

 …В производственную фирму (Прямой работодатель) на постоянную работу требуется Инженер Требования: ~ образование высшее техническое либо неоконченное высшее, ~уверенный пользователь Пк, Word, Exsel можно без опыта работ ы. Обязанности: ~ работа на… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

50 000 – 57 000 руб.

АО “Международный Аэропорт Шереметьево”

 …Международный аэропорт Шереметьево приглашает соискателей на вакансию “Специалист – инженер в Сектор по обслуживанию оборудования систем регистрации” Обязанности: Регламентное обслуживание оборудования производственных Ит систем; Сервисное обслуживание оборудования… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

70 000 руб.

ФАО “СНЕФ”

 …участке Работа с нормативными документами Планирование процесса производства Контроль работ по монтажу и пуско-наладке инженерных систем Постоянный контроль и присутствие на площадке Руководство бригадой, контроль подрядчиков, оформление допусков, ведение… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

ТРГ СЕРВИС, ООО

 …кондиционирования; Знание принципа работы приточно-вытяжных установок; Знание принципа работы КипиА; Знание принципа работы инженерных систем; Образование высшее профильное; Знание нормативной документации (Гост, СниП, Сп); Умение читать рабочие проекты… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

100 000 – 144 000 руб.

НИКС

Крупной проектной организации требуется инженер по обследованию зданий и сооружений. Требования: •образование высшее строительное – Пгс или аналогичное, опыт работы по специальности от 5 лет, опыт работы по обследованию конструкций не менее 1 года, знание норм проектирования… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

ООО “РОСТИНЖИНИРИНГ”

 …работы: 5/2, 6/1 Обязанности Обеспечение выполнения плана строительно-монтажных работ на участке (строительство новых наружных инженерных сетей- теплосеть). Организация оперативного учета выполнения производственных заданий и поступления строительных материалов,… 

17 дней назад

НИПИИ ЭТ “ЭНЕРГОТРАНСПРОЕКТ”

 …проектов с клиентами и подрядчиками; • Ведение проектов в качестве менеджера проекта; • Участие в камеральной обработке материалов инженерно-экологических изысканий; • Согласование экологической документации в надзорных органах; • Составление и получение запросов в… 

3 дня назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

70 000 – 120 000 руб.

Армасети Импорт

 …В компанию по продаже запорной арматуры и элементов трубопровода, КипиА требуется инженер-менеджер Обязанности (основные моменты работы) : Подбор и комплектация оборудования по запросу заказчика Поиск недостающего оборудования у поставщиков Выставление счетов… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

70 000 руб.

НПП Темп им. Ф. Короткова ,ОАО

 …производстве изделий и т.п.); – формирование предложений по оптимизации сроков и стоимости изготовления изделия; – решение текущих инженерно-технических и организационных вопросов, возникающих при изготовлении макетов, опытных образцов и мелких серий изделий…. 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

35 000 – 45 000 руб.

Научно производственная фирма

 …В производственную фирму (Прямой работодатель) на постоянную работу требуется Инженер -менеджер в инженеринговую групппу (тех. поддержка),: Требования: ~ технический специалист в отдел инженеринга, образование высшее техническое, опыт работы 3 года, уверенный пользователь… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

50 000 руб.

НПП Темп им. Ф. Короткова ,ОАО

 …хранения и передачи в архив конструкторской документации. Требования: – высшее образование; – опыт работы в должности инженера от года; – знание Ескд, Естд и Еспд (в объеме необходимом для организации производства); – уверенный пользователь Пк (… 

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

40 000 руб.

PROFI.RU

Ищем мастера или бригаду для укладки пола из инженерной доски. Загородный деревянный дом 50 км от Москвы. 53 м2.Внутри сделаны лаги. нужно положить утеплитель, пароизоляцию, звукоизоляцию, фанеру (черновой пол), инженерную доску и плинтуса.

3 дня назад

70 000 руб.

Компания ПЭК

 …В Департамент ИТ компании ПЭК в отдел разработки и сопровождения бухгалтерских систем требуется Инженер процессов (тестировщик ПО) Обязанности: Проведение ручного, функционального, интеграционного, нагрузочного тестирования; Взаимодействие с разработчиками… 

метро Рязанский проспект, Москва

2 дня назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

47 500 – 65 000 руб.

Специальные системы и технологии

 …уникальные возможности и эффективные решения для самых сложных проектов. На производство шкафов управления мы приглашаем инженера по планированию. Наши пожелания: высшее техническое/экономическое образование; знание MS Office; релевантный… 

метро Комсомольская, Москва

4 дня назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

132 200 руб.

АНО Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем …

 …предлагаем:Вакансия открыта в г. Билибино, Чукотский автономный округ.Рассматриваются кандидаты, готовые к переезду. • Вакансия Инженер ТАиЗ открыта в компании АО “Концерн Росэнергоатом”;• заключается срочный трудовой договор на 3 года;• з/п 132 200 руб. в месяц;•… 

10 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

Источник: https://ru.jooble.org/%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0-%D0%B8%D0%BD%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80-%D0%BF%D0%BE-%D0%BA%D0%B0%D0%B4%D1%80%D0%B0%D0%BC/%D0%9C%D0%BE%D1%81%D0%BA%D0%B2%D0%B0

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть